返回第二十七章 残联专场招聘会(2 / 2)我真是负一代首页

其实这150个残疾人在总体来说算是条件都不错的,所以拾会才动了这个想法

“大家不要灰心,耐心回去等消息,最近会陆续通知大家,大家要相信残联”董至真安慰没有应聘上的人,他是相信拾会的承诺的,毕竟刚认识拾会的时候他才3个店,现在都7个店,这个速度够惊人的

“面试成功的员工明天早上9点到这上班,办理入职手续,其他人留下,我们开个会”拾会开始安排工作

“拾总,我和同事们也回去了,今天招聘会圆满成功,祝贵集团越来越好”董至真上前辞行

“谢谢董主任贵言,您路上慢点”拾会送至门口,看着他们一行人开车走,招手再见

回到营业厅内

拾会开始宣布新的工作任命,这是他这几天做的唯一事情,就是大地保险重组

“财务部主管兼总经理,端木卿,同时也是我们的集团财务总监,以后这里就是她办公的地方,也是我们集团暂时的总部,大家要配合好端木经理的工作”

“周思思任营业厅主管,营业厅负责接待顾客,解答疑问,介绍产品,办理保险等外勤事务,原先的保险销售顾问取消,我们不在出去跑客户,全部改为营业厅模模式”

周思思捂住了嘴,眼睛都咪了起来,这是升职加薪了吗,果然,我就知道,我的判断是正确的

旁边吴小玉投来羡慕的眼光

“夏伟,任理赔部主管”

夏伟高兴的发出声,只是出去旅游了几天,回来后发现人都辞职完了,本来也想辞职的,发现还的排队,就想等一天在说,谁知道会有这个惊喜,这算是柳暗花明又一村吗

“感谢拾总信任,我一定努力工作,用心带好理赔部”夏伟开心的说道,从今天开始咱也是中层领导了,那些辞职的人万万没想到吧,不知道他们要是知道了会不会后悔死

“吴小玉任客服部主管”

“啊,我··我··”吴小玉激动的溢于言表,周思思这个闺蜜没白交,值

“感谢老板厚爱,我一定好好工作,天天向上”吴小玉有点激动过头

拾会多看了她一眼,这小姑娘,说话怪有意思的

“工作时间我宣布下,财务8小时制,理赔和客服16小时制,每班8小时,营业厅8小时制”

“公司缴纳六险一金,双休,餐补,具体休哪几天,各部门根据实际情况排班而定”

“今天老员工先重新签订下劳动合同,新员工明天办理,岗位细则稍后端木经理会发到各个主管手里,你们好好看,有不懂的地方及时反馈,”

好了散会

“端木经理来下办公室”拾会看向端木卿道

二人进门,端木卿随手关门

“学弟大手笔啊,这是有大计划啊,完全颠覆了保险行业的传统方式”端木卿眯着眼,笑道

“学姐别嘲笑我了,我这也是摸着石头过河,哪地方做的不好的地方,你要多提醒我”拾会一脸苦笑,很多事情他是人前镇定,背后也会自己犯嘀咕

“放心吧,学弟,我会尽力帮你的”端木卿正色保证

“那先谢谢学姐了”

“集团财务报表这一块我有个初步想法,净利润维持在5%即可”拾会问下端木卿,这位可是专业财会人才

“5%,有点低了吧,一般公司净利润最少要在20以上才能有效抵御各类风险”端木卿根据经验和市场数据回应道

“我知道5%低了,不过这是我们集团的大略方针,你看下我们的几个店,都是走量,薄利多销,以后在开新店也会是这样,突出的就是一个亲民,性价比,让大家都能放心消费,一提到我们十方集团,顾客脑子里的第一印象就是极佳的性价比,优质热情的服务,舒适的环境等等”拾会解释道

“这样的话投入很大的,利润这么低的话,风险会大不少”端木卿还是坚持自己的看法,毕竟这是无数企业总结的经验,案例实在是太多了,而且十方集团对于员工的福利实在是太好了,无形中加大了集团的财务负担

“利润高有利润高的风险,低有低的风险,就看从哪个角度去看了,暂时先这样定”

“学姐你从各个店铺的成本核算里仔细测算一下,将各个店的净利润都维持在5%,缺人手就让段经理从各个渠道招人,这段时间招人一直没停,专业人才还是奇缺,一般性员工倒是不难找”拾会感叹,一个店铺的时候还觉不着,现在店铺多了,且各个行业的都有,真的是人才缺口很大,好在残联提供的人员里人才真不少,暂时能顶住,不过已拾会的发展速度看,人才缺口会一直存在,毕竟十方集团发展太快了

或者说系统太给力了,填鸭式的教学啊

“好吧,学姐听你的,谁让你是老板呢”端木卿翻个白眼,无奈道

“辛苦学姐了,改天好好犒劳你,这段时间就拜托学姐了”拾会对于眼前的这个美丽学姐自然是极为信任的,

或者说无论您哪个集团公司,财务经理一定都是老板最信任的自己人,不外如是