富顺红招工的方法却也简单，第一天便是安排大家去体检，然后第二天开始厂里的军训，为期三天。在这三天里，新员工的体检报告也会出来，如果身体没有问题，又服从管理，便可以正常入职，被人力部分配到各个部门。如果是刺头，在军训期间不服从安排，那就自行安排去处，是入不了职的。负责训练邹胜们的是陆晋，山西人，从部队退役后便来到了苏州打工，在富顺红做保安，也负责新员工的入职培训。

大约军事训练的基本课题都是站军姿、走正步，在富顺红也不例外，第一堂训练就是站十分钟的军姿。陆晋口中喊道：“站好了，不管你们以前有没有受过类似的训练，在我这里都要从头做起，严格按照我的口令来！”接着就是要求大家站直了，两脚跟靠拢并齐，两脚尖向外分开约60度；两腿挺直；小腹微收，自然挺胸；上体正直，微向前倾、；两肩要平，稍向后张；两臂自然下垂贴紧，手指并拢自然微屈，大拇指贴于食指第二关节，中指贴于裤缝；头要正，颈要直，口要闭，下颌微收，抬头、目视前方。若有歪歪扭扭的，他就会在旁边给他一脚，若是腿没站直的，他就从后面踩向小腿。

新员工里有两个是曾经在富顺红上班又离职的，陆晋看着眼熟，对他们说：“这里规矩你们是知道的，离开了，又回来，说明你们在内心里是认可富顺红的，那么就要照规矩办事，不要以为自己曾经是这里的一员，对这里熟悉就无所顾忌。”

对于陆晋，邹胜们是佩服的，包括舒玉健都老老实实的按规矩站着。因为陆晋在休息的时候，表演过单手劈砖，红色的标砖，看起来虽然不够厚实，但用手拍断是需要真功夫的。新员工们都拿砖试过，除了肉疼，砖并没有什么变化。陆晋作为一名打工者，在职责范围之外，也是十分人性化，太阳大的时候会让大家在荫凉的地方休息。这时候，从五湖四海来的员工们就会在一起摆故事，说自己的过往。

最喜欢吹牛的是河南来的王大令，一米七八的个子，体格十分强壮，但他却深陷过传销组织。在河南，因为人口基数大，省内高校又少，升学压力十分大，很多学生会选择职校做为出路。毕业后就在学校的安排下进入一些工厂进行实习、工作，这些工厂大多数都是具有一定规模的大公司所开，虽然辛苦，工资各方面却有保障。王大令进的第一个工厂就是富顺红，呆了一年之后，他便厌倦了这里的工作。有一次在网吧上网，一个学生模样的美女发了一张传单给他，也是一个招工信息，工资较富顺红多出了三成不止，工作也更轻松。这信息如同天上掉了个大馅饼，王大令深知机不可失失不再来的道理，立刻就从富顺红辞了工作，跟着美女去了新公司。一行七个人坐着火车就到了广西，结果新公司却是在一个农村院落里，虽然环境较差，第一餐却极为丰盛，吃的就是狗肉。

第二天，一个穿西装的中年男人就开始给他们上课，说是上岗前的一个培训。蹩脚的普通话，叽叽喳喳的讲着公司的组织模式，有多少个分公司，有多少产品……王大令一听就知道，这就是传销啊！传销好进不好出，这在新闻报道上早就知道了的，王大令装着认真听课，做着笔记，却时刻想着怎么跑出去。培训一完，大家就成了正式员工，主管开始给每个人分配任务，要求他们必须把业绩做达标。业绩不达标的员工，就只配吃白饭配白菜，以后的生活就没有荤菜二字。王大令这才明白，为什么有些老员瘦得皮包骨，两眼深陷，毫无人样。现在还有些力气，如果不及时逃走，以后想逃只怕都跑不动。